Titre Mobile

Notizie

Indice di uguaglianza di genere professionale RLA

Notizia

La legge "Futuro professionale" pubblicata il 5 settembre 2018 impone alle aziende di calcolare un indice di parità professionale e di pubblicarlo.

Il punteggio positivo della Régie Ligne d'Azur è di 93/100 per l'anno 2020.

  Punti ottenuti
1 - divario retributivo

38

2 - deviazioni dagli incrementi individuali 20
3 - discrepanze nelle promozioni 15
4 - aumento percentuale dipendenti al rientro dalla maternità 15
5 - numero di dipendenti del sesso sottorappresentato tra i 10 più pagati 5

 

La loi "Avenir professionnel" publiée le 5 septembre 2018 impose aux entreprises de calculer un index de l'égalité professionnelle et de le publier.

Le score positif de la Régie Ligne d'Azur s'établit à 93/100 pour l'année 2020.

  Points Obtenus
1 - écart de rémunération

38

2 - écarts d'augmentations individuelles 20
3 - écarts de promotions 15
4 - pourcentage des salariés augmentés au retour d'un congé maternité 15
5 - nombre de salariés du sexe sous-représentés parmi les 10 plus hautes rémunérations 5